我是80年10月参军入伍,86年9月入党,历任排长、旅长、管理员、助理工程师、教导员、县委常委宣传部部长等职,现任市委常委。现将我个人的党性分析向各位领导和同志们汇报如下:
一、学习情况及体会
党中央决定从2005年1月开始,用一年半左右的时间,分三批,对全国6800多万名党员进行一次集中教育,这是非常必要的,也是非常及时的。在全党开展的以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,其主要目的是引导广大党员坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强党的观念,发扬优良传统,认真解决党员和党组织在思想、组织、作风及工作方面存在的突出问题,不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力。自开展保持共产党员先进性教育活动以来,按照市委保持共产党员先进性教育活动要求,我积极参加市四套班子领导集中封闭学习,同时还利用业余时间自学,认真学习了教育活动必读篇目和十六大报告、“三个代表”重要思想及地市领导重要讲话精神,撰写学习笔记近二万字,三篇。通过学习,使我更加深刻地认识到在全党开展保持共产党员先进性教育活动的重要性。党的先进性决定了共产党员的先进性,保持了共产党员的先进性,整个党的先进性和纯洁性才会有坚实的基础,党的凝聚力、创造力和战斗力才会有根本的保证。作为一名党员领导干部更要保持先进性,发挥党员先锋模范作用,始终走在党员群众的前面,为其它党员群众做出表率。
二、存在的主要问题
从总体上来讲,自己能够竖定理想信念,树立正确人生观、政绩观和价值观,认真履行党员义务,严格贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉遵守党纪党规,在工作和生活中勤勤恳恳工作,老老实实作人,得到了领导的肯定和较好群众口碑。但是我也深知,自己在保持先进性方面还存在着差距,离党组织的要求有一定距离。在这次党员先进性教育中,我认真对照《党章》、党员领导干部的基本条件、新时期保持共产党员先进性的基本要求,以人为镜,结合先教活动中征求到的意见,对自己进行了深刻地反思,确实感到自己在理想信念、宗旨观念、党性修养、廉政建设、工作作风等方面还存在许多问题和不足,有待于改之。
(一)理想信念方面。一是对世界社会主义前途一度心存疑虑。20世纪80年代末90年代初苏联和东欧发生党亡政息、国家解体的剧变,使世界社会主义事业遭受了严重挫折。曾在一段时间内,自己对社会主义能否战胜资本主义产生疑虑,担忧中国特色社会主义的前途。现在想起来,主要是当时自己没有从本质上理解人类社会发展规律是呈波浪式前进、螺旋式上升。二是对我们党开展反腐败斗争一度信心不足。改革开放以来,党内出现了一些腐败现象,出现了一批腐败分子,并且有愈演愈烈之势。因而在一段时间内自己曾对我们党究竟有没有能力解决腐败问题产生疑虑,没能正确分析和认识当前反腐败斗争的形势和发展趋势。三是把远大理想与本职工作统一起来的意识不强。认为自己只是作为副职领导,服从主要领导和上级的安排部署,认真完成各项工作就行了,因而致使创造性地开展工作的积极性还不够。
(二)宗旨观念方面。主要表现在宗旨观念淡化,群众意识不强。全心全意为人民服务,不只是口头上说说而已,而是一项十分实际的工作。我在这方面做的不是很好,关心群众不够,深入群众不够,心系群众、服务群众的思想意识还不强。有时对待上访群众不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作忙时,不能静下心来听取上访群众的意见,多是安排相关部门接待处理,事后听取汇报。从这些细微的事情也反映了自己不能时刻牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,真正做到“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”,以群众满意不满意作为衡量自己得失的标准,忽略了群众的想法,致使自己为群众解决问题、为群众服务的公仆意识有所淡化。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情对待每一名群众,切实树立党员领导干部良好的公仆形象。
(三)政治理论学习方面。一是理论学习意识不强。主要表现在理论学习不能持之以恒、缺乏自觉性。虽然平时我有时间也学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想,但自己很少静下心来进行系统的学习研究。特别是工作忙的时候,终日埋头于繁忙复杂的事务堆里,很少“挤、压”时间进行学习,缺泛学习的自觉性和主动性。从学习内容上来看,自己对分管业务知识的学习比较多一些,对其它如市场经济理论、wto知识和现代科学技术的学习相对比较少,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习还不够,理解不深。二是理论联系实际工作不够。由于对学习的目的和重要性认识不深,导致学习归学习,理论与实际相脱节,在工作中不能很好的从理论上去认识和探讨当前新形势下改革开放所遇到问题,不能很好的与实际工作联系起来,从而使自己在考虑和安排工作时缺乏前瞻性,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题,犯经验主义。三是理论联系自己思想少。有时自己认为只要把工作抓好,认真完成领导安排的各项任务,学习不学习并不重要,自己工作这么多年,也积累了不少工作经验,已够用了。在思想上表现为缺乏开拓创新精神,争先意识不强,工作标准、要求不高。
(四)党性修养和锻炼方面。有时对党的现行路线、方针、政策和组织决定理解不深,在指导基层工作时泛泛而谈;有时出现不同意见时,有固执己见现象,不能真正做到有则改之、无则加勉。有时由于自己性格直爽,在说话时间、场合和对象考虑不周,分寸把握不是太好,不注意小节,可能会给人尤其是平时接触不多的同志一种很生硬的感觉。在工作中太多地考虑单位的客观原因和个人感受,顾忌面子,对一些分管部门存在的问题认为不影响全局,能过就过,不能拉下脸来进行批评指导。现在想起来,这不是能过就过的问题,而是工作责任心和工作原则的问题。这样做不但放松了对分管部门的管理,而且还给人一种不好的印象。正如群众提到一条意见所讲的,组织协
[党的先进性教育活动]保持共产党员先进性教育活动党性分析材料
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